Apa itu Buruh Tidak Terampil?
Tenaga kerja tidak terampil digunakan untuk merujuk ke segmen tenaga kerja yang terkait dengan keahlian terbatas atau nilai ekonomi minimal untuk pekerjaan yang dilakukan. Tenaga kerja tidak terampil umumnya dicirikan oleh pencapaian pendidikan yang lebih rendah, seperti ijazah sekolah menengah atas, GED atau kekurangannya, dan biasanya menghasilkan upah yang lebih kecil. Pekerjaan yang tidak memerlukan tingkat pendidikan khusus atau pengalaman khusus sering kali tersedia bagi tenaga kerja tidak terampil.
Memahami Tenaga Kerja Tidak Terampil
Tenaga kerja tidak terampil menyediakan bagian penting dari pasar tenaga kerja secara keseluruhan, melakukan tugas-tugas produksi harian yang tidak bergantung pada kemampuan atau keterampilan teknis. Tugas-tugas kasar atau berulang adalah posisi persalinan tidak terampil yang khas. Pekerjaan yang dapat dipelajari sepenuhnya dalam waktu kurang dari 30 hari sering masuk dalam kategori tenaga kerja tidak terampil.
Tenaga kerja tidak terampil dapat digunakan untuk mengidentifikasi baik jenis pekerjaan yang sedang diselesaikan maupun karyawan yang menyelesaikannya. Dalam hal mengidentifikasi tugas, tugas-tugas tersebut pada umumnya bersifat kasar dan berulang, yang membutuhkan sangat sedikit, jika ada, pendidikan atau pelatihan untuk diselesaikan dengan sukses. Posisi ini sering membayar rendah dan dianggap sebagai entry-level.
Ketika istilah tersebut digunakan untuk menggambarkan seseorang atau karyawan yang menyelesaikan tugas, tenaga kerja tidak terampil mengacu pada kurangnya pendidikan atau pengalaman yang mungkin dimiliki orang tersebut. Seringkali, kurangnya keterampilan ini menghalangi mereka untuk berpartisipasi dalam apa pun kecuali posisi yang paling mendasar, yang membutuhkan sangat sedikit pelatihan untuk menyelesaikan tugas yang ditugaskan. Menurut statistik yang diterbitkan oleh Biro Statistik Tenaga Kerja, gaji rata-rata yang diperoleh pekerja tidak terampil adalah upah minimum.
Badan federal juga memperkirakan bahwa tenaga kerja tidak terampil dan berketerampilan rendah akan memperhitungkan peningkatan maksimum dalam pekerjaan antara 2014 dan 2024. Pekerjaan ini termasuk pekerja pertanian, pembantu perawatan kesehatan, dan pekerja persiapan makanan.
Pengambilan Kunci
- Tenaga kerja tidak terampil adalah tenaga kerja dengan keterampilan terbatas atau nilai ekonomi minimal untuk pekerjaan yang dilakukan. Biasanya, pekerja tidak terampil digunakan dalam tugas-tugas produksi harian yang tidak bergantung pada kemampuan atau keterampilan teknis.
Ketentuan Terkait
Suatu istilah yang mirip dengan tenaga kerja tidak terampil adalah tenaga kerja berketerampilan rendah. Sementara tenaga kerja berketerampilan rendah juga menunjukkan kurangnya pendidikan atau pelatihan yang diperlukan untuk dipekerjakan, ini mungkin terlihat sedikit berbeda dari tenaga kerja tidak terampil tergantung pada konteksnya. Mungkin diperlukan pelatihan keterampilan dasar agar pekerjaan dapat diselesaikan dengan sukses. Posisi berketerampilan rendah dapat mencakup posisi entry-level dalam layanan makanan dan lingkungan ritel serta pekerja perawatan kesehatan di rumah.
Tenaga kerja semi-terampil, atau menengah-terampil melibatkan orang-orang yang berposisi di mana tingkat pengetahuan dasar, pengalaman atau pelatihan diperlukan untuk menyelesaikan tugas dengan sukses. Secara umum, keterampilan yang dibutuhkan tidak terlalu terspesialisasi tetapi memiliki lebih banyak kompleksitas daripada posisi tidak terampil. Contoh posisi semiskilled mungkin termasuk driver pengiriman, perwakilan layanan pelanggan, dan asisten administrasi tingkat pemula.
Tenaga kerja terampil mengacu pada orang atau posisi yang membutuhkan keahlian khusus untuk menyelesaikan beberapa tugas yang ditugaskan. Tenaga kerja terampil mungkin memiliki pendidikan, pelatihan atau pengalaman yang lebih maju. Posisi dalam kategori ini dapat mencakup profesi kerah putih dan biru mulai dari teknisi listrik dan teknisi lab hingga pengacara dan pemrogram komputer. Pekerjaan semi-terampil tertentu, seperti asisten administrasi, dapat memerlukan keahlian lanjutan yang membuat mereka dikategorikan sebagai terampil alih-alih posisi semi-terampil.
Contoh Tenaga Kerja Tidak Terampil dan Terampil Rendah
Grant bekerja sebagai pembersih di dapur restoran. Adalah tugasnya untuk menjaga lantai dapur tetap bersih dengan mengepelnya dan mengambil kotoran dari konter persiapan makanan. Hibah adalah contoh dari tenaga kerja tidak terampil. Di restoran yang sama, John bekerja sebagai pekerja persiapan makanan. Tugasnya adalah menyiapkan sayuran dan daging untuk dimasak dengan membersihkan, mencuci, dan memotongnya hingga ukuran yang tepat.
