DEFINISI Sistem Stagger
Sistem terhuyung-huyung adalah metode memilih dewan direksi perusahaan yang hanya memasang sebagian dewan untuk dipilih kembali dalam satu tahun, berbeda dengan sistem di mana semua anggota dewan naik untuk pemilihan ulang setiap tahun.
BREAKING DOWN Stagger System
Sistem Staggers adalah praktik umum di Amerika Serikat. Setiap kelompok direksi berada dalam "kelas" yang ditentukan - di mana tiga sampai lima kelas adalah norma - yang mengapa papan terhuyung-huyung juga disebut papan rahasia. Anggota Kelas 1 melayani masa jabatan satu tahun di dewan, anggota Kelas 2 melayani dua tahun dan anggota Kelas 3 memegang kursi mereka selama tiga tahun, dan seterusnya.
Papan terhuyung-huyung membuat pengambilalihan bermusuhan sangat sulit. Penawar yang bermusuhan harus memenangkan lebih dari satu pertarungan proxy pada pertemuan pemegang saham berturut-turut untuk mengendalikan perusahaan target, yang membutuhkan waktu bertahun-tahun. Inilah sebabnya mengapa sistem sempoyongan adalah tindakan anti pengambilalihan yang sangat efektif, ketika dikombinasikan dengan pil racun.
Pembela dewan yang terhuyung-huyung mengatakan bahwa mereka mempromosikan stabilitas dan kontinuitas dalam manajemen, dan menumbuhkan visi strategis jangka panjang untuk inisiatif perusahaan. Tetapi dengan membuatnya lebih sulit untuk menggantikan direktur, dan melindungi perusahaan dari perampok, mereka dapat membahayakan kemampuan pemegang saham untuk meminta pertanggungjawaban dewan. Akibatnya, katakanlah kelompok advokasi pemegang saham, direktur tidak selalu bertindak untuk kepentingan pemegang saham, yang merusak nilai pemegang saham.
