Banyak profesional keuangan telah menemukan bahwa bekerja di sektor nirlaba memberi mereka tingkat kepuasan dan kenikmatan yang tidak mereka dapatkan sebelumnya ketika mereka bekerja hanya untuk gaji. Meskipun bayarannya kurang, pekerjaan cenderung lebih aman di sektor ini dalam jangka panjang, dan mereka yang bekerja di eselon yang lebih tinggi dari perusahaan besar masih bisa mendapatkan gaji yang terhormat.
Sementara banyak gaji mungkin lebih rendah, manfaat di banyak entitas nirlaba dapat menyaingi perusahaan sektor swasta terbaik. Aturan tempat kerja di entitas nirlaba juga sering kurang ketat daripada di sektor korporasi; karyawan mungkin tidak diharuskan mengenakan jas dan dasi setiap hari atau mematuhi jadwal yang kaku.
- Akuntan. Meskipun pekerjaan aktual yang diperlukan untuk posisi ini pada dasarnya akan sama dengan seorang akuntan di bidang sekuler, ini sama pentingnya dengan sektor nirlaba seperti di tempat lain. Bendahara. Posisi ini tersedia di lembaga nirlaba yang lebih besar di mana cukup dana dikumpulkan untuk meminta seseorang yang berdedikasi untuk berurusan dengan mereka. Petugas pinjaman. Ada lembaga nirlaba yang memberikan pinjaman kepada orang-orang yang memenuhi syarat, seperti VA dan berbagai organisasi persaudaraan lainnya. Lembaga-lembaga ini sering membutuhkan personel yang berpengalaman untuk berasal dan memproses pinjaman pribadi, kendaraan, dan hipotek. Petugas Bantuan Keuangan. Sebagian besar lembaga pendidikan mempekerjakan setidaknya satu dari petugas ini untuk membantu siswa saat ini dan prospektif mendapatkan pembiayaan untuk pendidikan mereka. Pekerjaan ini cenderung menjadi posisi yang agak aman, karena petugas bantuan keuangan yang kompeten akan membantu pemberi kerja dengan menarik lebih banyak siswa. Direktur Penggalangan Dana. Ini bisa menjadi salah satu posisi paling menantang di sektor nirlaba. Mereka yang bertanggung jawab mengumpulkan uang untuk majikan mereka sering menghadapi kesulitan, dan mereka biasanya mencoba untuk mencapai hal ini dengan bertemu dengan donor yang mungkin untuk merayu mereka untuk memberikan kontribusi serta mengorganisir acara dan program yang lebih besar dan lebih terstruktur yang dirancang untuk bawa uang ke institusi. Posisi ini akan membutuhkan kemampuan untuk secara efektif merencanakan acara dan menutup penjualan dan mungkin juga memerlukan kemampuan visioner untuk menemukan sumber pendanaan baru. Magang dan Relawan. Jika Anda tidak peduli dengan menghasilkan uang dalam pekerjaan nirlaba Anda atau masih di sekolah, pertimbangkan untuk secara sukarela membantu organisasi mengumpulkan dana, atau melakukan pekerjaan akuntansi tingkat rendah sebagai magang di bawah pengawasan akuntan. Filantropi Usaha. Generasi baru dari pemodal ventura dan pemberi pinjaman yang bertanggung jawab secara sosial telah bermunculan yang berupaya untuk mendapat untung dari sektor nirlaba. Perusahaan-perusahaan ini berusaha untuk menghasilkan modal dari pinjaman dan pendanaan untuk peminjam dan bisnis di distrik berpenghasilan rendah di mana modal hampir tidak mungkin diperoleh dari sumber tradisional seperti bank. Jenis pendanaan baru ini mengharuskan orang untuk menganalisis dan menyaring mereka yang meminta uang dan juga memproses transaksi ini.
Garis bawah
Sektor nirlaba menawarkan pilihan pekerjaan yang stabil bagi mereka yang mencari jenis pemenuhan lain dari pekerjaan mereka daripada hanya semata-mata finansial. Meskipun pekerjaan ini tidak membayar sebanyak yang ada di perusahaan Amerika, mereka menawarkan kepada karyawan kesempatan untuk bekerja untuk sesuatu yang mereka yakini dan membantu sesama warga negara mereka dalam berbagai kapasitas.
