Daftar Isi
- 1. Periksa Tiga Lanjutkan Anda
- 2. Sorot Pengalaman Terkait
- 3. Magang Sepanjang Tahun
- 4. Mendaftar Lebih Awal
- 5. Ace Wawancara Itu
- 6. Tunjukkan Fleksibilitas
- 7. Tanyakan Tentang Peran Penuh Waktu
- Mencari Magang
- Garis bawah
Artikel ini akan menyoroti beberapa pertimbangan penting untuk memeriksa daftar pepatah sebelum melanjutkan magang itu. Jika Anda tahu perkiraan jalur karier yang ingin Anda tempuh, mengapa tidak memulai secepat mungkin?
1. Periksa Tiga Lanjutkan Anda
Pertama-tama, Anda harus memiliki resume yang bersih dan jelas. Koreksi resume Anda untuk segala kesalahan pengejaan. Jangan hanya percaya pada program periksa ejaan internal pada perangkat Anda dan, jika mungkin, mintalah orang lain membacanya juga. Perbaiki kesalahan pengejaan, gaya, atau tata bahasa. Lalu, periksa lagi. Anda tidak pernah dapat mengoreksi resume Anda terlalu menyeluruh.
Periksa resume Anda untuk setiap ketidakakuratan atau situasi di mana Anda mungkin telah merentangkan kebenaran — seperti di mana dikatakan bahwa Anda bekerja di "manajemen kas, " tetapi pekerjaan itu benar-benar mengharuskan bekerja dengan mendaftar di Panera; atau pekerjaan yang menunjukkan Anda memegang posisi di industri hiburan, yang sebenarnya adalah pekerjaan pembuat tiket bioskop. Jika seorang calon majikan mengungkap kebohongan dalam resume, lamaran, atau selama proses wawancara, pencalonan Anda dapat dicabut. Atau, jika Anda sudah mendapatkan peran, maka Anda bisa dipecat.
Lebih lanjut, calon magang harus memastikan bahwa mereka menyertakan informasi yang sering ingin diketahui oleh pemberi kerja, lebih disukai di bagian atas resume mereka, atau di beberapa tempat terkemuka lainnya. Anda harus menggambarkan semua pengalaman relevan yang Anda miliki di industri ini, serta pengetahuan khusus yang mungkin Anda peroleh di bidang ini sejauh ini.
2. Sorot Pengalaman Terkait
Ini harus ditekankan dan, jika mungkin, dimasukkan ke tempat yang sangat terlihat pada resume jika Anda punya
- Pernah menjadi bagian dari klub investasi pura-pura di sekolahMengambil kelas ekonomi khususMemiliki nilai tinggi dalam bidang keuangan atau statistikDiadakan dalam lingkungan penjualan yang serba cepat
Jika pengalaman kerja atau partisipasi praktis Anda dalam klub atau organisasi yang terkait dengan keuangan kurang, Anda dapat mempertimbangkan untuk mencoba mengumpulkan pengalaman itu atau menekankan keterampilan Anda yang dapat dipasarkan lainnya, seperti kemampuan menulis Anda. Pengalaman menulis dan kemampuan yang terbukti untuk berkomunikasi secara efektif adalah kualitas yang diinginkan dalam keuangan, di mana para profesional dan klien bekerja bersama setiap hari.
3. Magang Sepanjang Tahun
Seringkali, calon magang tidak banyak memikirkan magang yang mereka coba tuju selama bagian-bagian tertentu tahun ini - berpikir bahwa itu hanya terjadi di musim panas. Tetapi beberapa universitas dan perusahaan menawarkan posisi kerjasama sepanjang tahun, dan banyak yang mendorong magang musim gugur dan musim semi, yang membuka waktu bagi siswa untuk melamar dan mendapatkan posisi magang. Jadi, terbuka untuk peluang sepanjang tahun. Magang di perusahaan yang baik setiap saat sepanjang tahun berpotensi menyebabkan surat referensi positif, resume yang jauh lebih mengesankan, dan bahkan mungkin tawaran pekerjaan di masa depan.
4. Mendaftar Lebih Awal
Seharusnya tidak perlu dikatakan lagi, tetapi Anda harus tahu tenggat waktu untuk mengirimkan aplikasi, kemudian pastikan Anda mengirimkannya tepat waktu. Terlebih lagi, ketika mengerjakan aplikasi Anda, Anda harus memperhatikan detailnya; baca instruksi dengan seksama dan ikuti persisnya. Tulisan Anda harus rapi dan mudah dibaca; dan lebih disukai, Anda akan mengetik ke formulir komputer. Ingatlah bahwa pemberi kerja menerima sejumlah besar — dalam beberapa kasus ratusan atau bahkan ribuan — lamaran untuk posisi magang mereka, dan memberi kesan pertama yang luar biasa adalah yang terpenting.
5. Ace Wawancara Itu
Juga harus dikatakan bahwa Anda harus rapi — yang umumnya berarti berpakaian konservatif — dan tepat waktu untuk wawancara Anda. Adalah ide yang baik untuk mengunjungi situs web perusahaan untuk mendapatkan pengetahuan dasar tentang perusahaan dan siap dengan beberapa pertanyaan tentang topik yang menarik minat Anda.
Anda dapat, misalnya, bertanya tentang strategi perusahaan, apa yang diharapkan majikan dari magang, atau tentang beberapa produk atau layanannya. Mengajukan pertanyaan yang cerdas dan bijaksana selama wawancara dapat menyampaikan pesan bahwa Anda adalah seorang pemikir dan benar-benar tertarik dengan posisi dan organisasi. Anda juga harus siap untuk menjawab pertanyaan, dan bukan hanya tentang mur dan baut magang itu sendiri.
Beberapa pertanyaan wawancara terbuka yang lebih populer meliputi:
- Apa yang ingin Anda lakukan dengan hidup Anda? Di mana Anda melihat diri Anda dalam lima tahun? Mengapa Anda memilih jurusan yang Anda lakukan? Mengapa Anda tertarik dengan profesi ini? Apa yang Anda bawa ke meja dalam hal keahlian? Apa membuat Anda berbeda atau istimewa?
6. Tunjukkan Fleksibilitas
Magang mungkin telah menetapkan tugas pekerjaan. Artinya, tugas mereka mungkin hanya memasukkan data ke dalam spreadsheet sepanjang hari atau membuat panggilan dingin. Namun, berkali-kali magang digunakan sebagai "pedagang kaki lima" —sebagai gantinya, atau pergi untuk itu — dan diberi tugas yang tidak diinginkan orang lain di kantor. Dengan demikian, tugas Anda yang ditugaskan mungkin sering bervariasi dan mungkin tidak diketahui oleh majikan pada saat wawancara Anda. Untuk alasan ini, Anda harus menjelaskan bahwa Anda bersedia melakukan pekerjaan kasar dan dapat fleksibel berdasarkan kebutuhan organisasi.
7. Tanyakan Tentang Peran Penuh Waktu
Biasanya tidak ada jaminan bahwa magang akan mengarah ke penempatan permanen di perusahaan. Namun, dalam beberapa kasus, tidak ada salahnya untuk bertanya tentang peran penuh waktu baik selama wawancara atau setelah Anda mendapatkan posisi itu. Bahkan, mungkin baik untuk bertanya karena itu menunjukkan minat Anda untuk bergabung dengan organisasi, dan memberi perusahaan waktu untuk mempertimbangkan kemungkinan mempekerjakan Anda penuh waktu atau menciptakan posisi baru untuk Anda.
Mencari Magang
Anda mungkin ingin mempertimbangkan meluangkan waktu untuk mengunjungi konselor bimbingan yang ditugaskan di sekolah untuk mempelajari tentang berbagai jenis perusahaan jasa keuangan, dan jumlah slot yang tersedia untuk magang.
Penting juga untuk mengunjungi situs web perusahaan-perusahaan besar, seperti Goldman Sachs atau Morgan Stanley, secara langsung karena terkadang mereka membawa daftar yang tidak dimiliki oleh beberapa perguruan tinggi. Ada juga sejumlah situs web lain yang melayani calon magang.
Internships.com dan situs serupa dapat menawarkan saran umum kepada calon pekerja magang, dan bahkan membantu Anda mencari lowongan. Anda juga dapat mencari "magang" atau "magang" di salah satu situs pekerjaan online utama untuk menemukan berbagai peluang di wilayah Anda.
Akan bermanfaat untuk mencoba menentukan perusahaan mana yang paling menarik minat Anda atau paling konsisten dengan jalur karier yang Anda bayangkan. Misalnya, jika tujuan Anda adalah menjadi pialang, posisi di pialang ritel mungkin masuk akal. Jika pada akhirnya Anda berharap untuk menjadi manajer dana, posisi di perusahaan reksa dana besar mungkin tepat. Mendapatkan pengalaman yang relevan di bidang minat Anda sejak dini berarti Anda akan siap ketika peluang kerja yang ideal muncul.
Garis bawah
Mendaratkan magang tidak harus menjadi pengalaman yang terlalu menegangkan. Tujuh tips ini adalah panduan praktis yang dapat membantu Anda mendapatkan posisi, tetapi mempraktikkannya berulang kali — pencarian, itu sendiri — yang paling berharga, karena akan menambah cadangan pengalaman yang akan menjadi karier Anda.
